Controlling Jobs & Karriere

Top Controller Jobs

Wien: Controller mit Schwerpunkt Business Analyse/BI (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 54, Vollzeit

Mai 19, 2022
Wien: Controller mit Schwerpunkt Business Analyse/BI (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 54, Vollzeit
Für unseren Kunden, ein international etabliertes Unternehmen im Großhandel mit Trockenbau, suchen wir für den Standort in Wien Liesing eine/n Controller mit Schwerpunkt Business Analyse/BI (m/w/d) Aufgabenbereich: Unterstützung der Geschäftsleitung mit Fokus auf Datenanalyse, Controlling, Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Kennzahlen

Wien: Junior Controller (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 42, Vollzeit

Mai 14, 2022
Wien: Junior Controller (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 42, Vollzeit
Ein spannendes, höchst modernes, sehr erfolgreiches Konzernunternehmen sucht für seine Hauptzentrale in Wien (1190) ein neues Teammitglied. Sie werden hiermit Teil einer von Respekt und Wertschätzung geprägten Firmenkultur und arbeiten in kollegialer Atmosphäre. Viele Benefits runden dieses hervorstechende Angebot ab!

Wien: Data Analyst / Business Analyst / Controlling (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 55, Vollzeit

Mai 12, 2022
Wien: Data Analyst / Business Analyst / Controlling (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 55, Vollzeit
Unser Auftraggeber ist n 14 Ländern mit mehr als 115 Niederlassungen eines der führenden und zugleich erfolgreichsten Unternehmen im Großhandel mit Trockenbau. Wir unterstützen dieses renommierte Großhandelsunternehmen mit Sitz in Wien 23 bei der Suche nach einer engagierten Persönlichkeit zur Unterstützung der Geschäftsleitung mit Fokus auf Datenanalyse Controlling, Erstellung von Auswertungen, Statistiken und Kennzahlen

Wien: Controller (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 50, Vollzeit

Mai 6, 2022
Wien: Controller (m/w/d) – Jahresbrutto ab T-EUR 50, Vollzeit
Sie suchen eine neue Herausforderung mit internationalem Umfeld? Wir suchen eine/n Controller/in für ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld im Universitätsumfeld im Norden Wiens.

Controlling – DIE Schlüsselposition als Business Partner

Die Arbeit im Controlling wird sehr gerne auf das Jonglieren mit Kennzahlen reduziert. Tatsächlich ist die Schlüsselposition des Controllers/der Controllerin eine äußerst sensible: Muss er doch als Business Partner wahrheitsgemäß den Zustand seines Unternehmens an die Geschäftsleitung herantragen, beraten, oftmals kritische oder gar unangenehme Fragen stellen oder steuernd eingreifen. So ist es auch der Job, Zahlen und Informationen aus den verschiedenen Abteilungen zusammenzutragen. Es benötigt viel Geduld, Geschick und Einfühlungsvermögen, genau die Daten von den einzelnen Personen zu erhalten, die überhaupt erst eine Planung ermöglichen. Kolleg*Innen aus Vertrieb, Produktion und Expedit lassen sich oft so gar nicht so gern in die Karten Ihres Arbeitsbereiches schauen. Und doch werden sie vom Controlling angehalten, zeitgerecht korrekte Werte abzuliefern.

Zum Controlling gehört fachlich das

  • Erstellen von Budgetplänen und Verkaufsprognosen
  • Aufbereitung und Übermittlung der Zahlen an das Management
  • Planung und Umsetzung strategischer Maßnahmen
  • Etablierung sowie Kontrolle von Betriebsabläufen
  • Prozess- und Schwachstellenanalyse sowie Optimierung
  • Soll-Ist-Vergleiche

Business Partner

Der Controller wird zum Business Partner und agiert als Sparringspartner der Geschäftsleitung. Natürlich erfordert es im Controlling Talent und noch mehr Fachwissen, Kennzahlen aufzubereiten, KPIs in einem Cockpitchart aufzubereiten, softwaregestützt Daten aus verschiedensten Quellen zusammen zu tragen, zu selektieren, verdichten und verknüpfen. Das Erbsenzählen beginnt spätestens dann, wenn Zahlen nicht das hergeben, was erhofft wurde. Und das kann oftmalig zu einer zeitintensiven und aufreibenden Herausforderung werden.

Controlling und das Image des Controllers

Der Beruf des Controllers/der Controllerin hat sich gewandelt. Vorbei ist das wenig schmeichelhafte Klischee des spaßbefreiten pullundertragenden Kostenrechners.

Es ist die hohe Kunst eine Brücke zu schlagen. Heute mehr denn je geht es um Kommunikation und Präsentation. Die tägliche Arbeit der Schlüsselposition im Controlling erfordert Durchsetzungsgabe, Verhandlungsgeschick, moderative Qualitäten und soziale Kompetenz. Zahlen müssen gegenüber Geschäftsleitung und KollegInnen vertreten oder gar verkauft werden. Der Controller wird zum internen Unternehmensberater in allen kaufmännischen Belangen.

Genau diese Aufgaben machen diesen Beruf umgekehrt so attraktiv, lebendig und vielseitig. Es ist auch nie zu spät, sich in diesem Beruf weiterzuentwickeln. Karrieremöglichkeiten gibt es viele: kein Wunder, dass der Beruf des Controllers/der Controllerin am Arbeitsmarkt einen so hohen Stellenwert besitzt. Otti sieht sich in seiner Rolle des Personalvermittlers nicht nur als Schnittstelle zwischen Unternehmen und Bewerber*Innen sondern mehr noch: als Coach und Begleiter, insbesondere bei anspruchsvollen Jobs in der Unternehmensführung und dem Controlling.

Nutzen Sie Ihre Karriere-Chance

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Otti & Partner – Ihr Personal Management

5 gute Gründe den Job zu wechseln

Sie möchten Ihre einzigartigen Stärken einsetzen & eine erfüllende Arbeit leisten? Ihre Ziele sind: Gehalt erhöhen – ein besseres Angebot bekommen – breitere Wissensbasis aufbauen. Oder haben Sie weitere Gründe,…

Autor: Bernhard Otti, Niko Raev, Walter Bach