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Tagesaktuelle News zum Thema – bleiben Sie informiert! Otti empfiehlt

Die E-Mail Bewerbung – Stellensuche [KarriereMagazin]

Unternehmen registrieren bei Online-Bewerbungen immer wieder: Hier besteht bei Stellensuchern eine noch viel größere Unsicherheit als bei den klassischen schriftlichen Bewerbungen. Deshalb einige Tipps, worauf Sie bei E-Mail Bewerbungen achten sollten. Online-Jobbörsen boomen. Laut einer Studie des Branchenverbands BITKOM veröffentlichen dort bereits 79 Prozent der Unternehmen Stellenangebote. Und ein Drittel der Stellenangebote läuft gar über […]

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Vorsicht: Workaholic [KarriereMagazin]

Die meisten von uns gehen regelmäßig zur Arbeit und verrichten ihren Job, so gut sie können und so lange sie können bzw. sollen. Aber es gibt eben auch Menschen, die gar nicht mehr aufhören wollen. Inwieweit man hier allerdings von „wollen“ im Sinne von „freier Wille“ sprechen kann, sei dahin gestellt. Workaholic gesucht! Arbeitssucht ist […]

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Der erste Eindruck zählt! Aber nicht (für) immer! [KarriereMagazin]

Die spontanen Sympathie-Entscheidungen unserer Psyche sind ein nicht unwesentliches Kriterium für den Verlauf unseres Lebens. Ob beim Anbahnen einer privaten Beziehung oder beim Autokauf. Ob beim Bewerbungsgespräch oder beim Smalltalk mit dem potentiellen Geschäftspartner – Es läuft vieles ganz genau so weiter, wie es sich in den allerersten Sekunden generiert. Wenn Sekunden zur Ewigkeit werden […]

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Datenschutz und Ihre persönlichen Daten im Internet [KarriereMagazin]

Haben Sie sich auch schon mal selbst gegoogelt? Bestimmt haben Sie das. Und? was haben Sie über sich heraus gefunden? Nur Gutes hoffentlich. Das bedeutet, dass weder Sie selbst noch sonstwer, der Ihnen vielleicht nicht wohl gesonnen ist, Ihren Leumund anknabbert. Wenn Sie sich für einen Job bewerben oder viel mit Ämtern oder Betreuern zu […]

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Angst in den Griff bekommen [KarriereMagazin]

Nervosität  ist ein menschliches Gefühl. Es ist genauso menschlich  wie das Gefühl von Freude oder Traurigkeit. Selbst die einflussreichsten Politiker und Geschäftsführer großer Unternehmen sind aufgeregt wenn sie sich in ungewohnten Situationen wiederfinden. Also seien Sie nicht zu hart zu sich selbst, wenn Sie nervös werden wenn Sie in ein Bewerbungsgespräch gehen. Es gibt einige […]

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Negative Menschen: Lassen Sie sich nicht frustrieren [KarriereMagazin]

Tipps gegen Frustration im Umgang mit den ganz speziellen Kollegen Negative Menschen sind leider nicht sehr rar gesät. Die Chance, dass auch Sie an Ihrem Arbeitsplatz zumindest einen Kollegen haben, bei dessen bloßer Anwesenheit sich schon der Himmel verdunkelt, ist also groß. Und EIN Mitarbeiter dieser Kategorie reicht oft schon, um das ganze Klima im […]

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Erleichterung der Start Up Gründung [KarriereMagazin]

Rund 15 bis 20 Prozent der arbeitsfähigen Menschen in Deutschland gründen ihr eigenes Unternehmen. Allerdings stehen dem circa 70 Prozent an liquidierten Neugründungen gegenüber. Einen über die Maßen herausragenden Grund dafür gibt es nicht. Vielmehr sind es viele kleinere Faktoren, die sich so massiv addieren, dass das Scheitern wahrscheinlich wird. Dabei bietet gerade der deutschsprachige […]

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Faire Bezahlung – Der wichtigste Gleichstellungsfaktor [ Experteer Magazin ]

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ZITAT AUS DER PUBLIKATION: „
In den letzten hundert Jahren haben sich die Arbeitsbedingungen für Männer und Frauen fundamental verändert. Dennoch verdienen Frauen weniger als Männer. Noch immer sind in den Führungsetagen weibliche Führungskräfte deutlich unterrepräsentiert. Exper… ”

Sieben Schritte zum perfekten Anschreiben. Die komplette Anleitung. [ Top Job Bewerbung ]

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ZITAT AUS DER PUBLIKATION: „ Über 90.000 mal pro Monat wird im deutschsprachigen Raum nach den Begriffen „Bewerbungsschreiben“, „Anschreiben“und „Bewerbungsanschreiben“ gesucht. Bevor wir losstarten möchten wir folgende Frage abklären: Wird ein … ”

Tabellarischer Lebenslauf für erfolgreiche Bewerbungen [ Top Job Bewerbung ]

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ZITAT AUS DER PUBLIKATION: „ Gemeinsam mit einem richtig guten Bewerbungsschreiben ist ein überzeugender Lebenslauf die wichtigste Voraussetzung, um sich gegenüber den anderen Bewerber/innen durchsetzen zu können. Auch wenn man im persönlichen Gespräch seine Stärken ausspielen kan… ”