Arbeit der Zukunft

Zurück in die Zukunft? Führen auf Distanz und die Herausforderungen im „Never Normal“ [ Zukunft der Arbeit ]

QUELLENANGABEN >
AUTOR: juliaheld > DER ARTIKEL IST ZUERST ERSCHIENEN AUF: Zukunft der Arbeit Zukunft der Arbeit > LESEN SIE DEN ARTIKEL IM ORIGINAL UNTER: https://www.zukunftderarbeit.de/2021/04/15/zurueck-in-die-zukunft-fuehren-auf-distanz-und-die-herausforderungen-im-never-normal/
> ZITAT AUS DER PUBLIKATION: „ Veränderte Führungsrollen sind kein neues Thema. Im Kontext von New Work beschäftigen sich viele Expert:innen schon lange und umfassend mit der Frage, wie zeitgemäße Führung aussehen kann oder besser aussehen sollte. Und dann kam Corona. Innerhalb kürzester Zeit befanden wir uns alle plötzlich in einer Art Zeitschleife: Denn in den ersten Wochen der Pandemie war […] ”

Experimentierraum Selbstorganisation bei der AOK – die Reflektion der Unternehmensseite [ Mensch und Arbeitswelt – Fraunhofer IAO – BLOG ]

QUELLENANGABEN >
AUTOR: Josephine Hofmann > DER ARTIKEL IST ZUERST ERSCHIENEN AUF: Mensch und Arbeitswelt – Fraunhofer IAO – BLOG Mensch und Arbeitswelt – Fraunhofer IAO – BLOG > LESEN SIE DEN ARTIKEL IM ORIGINAL UNTER: https://blog.iao.fraunhofer.de/experimentierraum-selbstorganisation-bei-der-aok-die-reflektion-der-unternehmensseite/
> ZITAT AUS DER PUBLIKATION: „ Letzte Woche habe ich einen Blogbeitrag zu meinem Fazit des Experimentierraums Selbstorganisation bei der AOK Baden-Württemberg verfasst. Heute habe ich Gelegenheit, ein Mitglied des »Gelingerteams«, Marcus Bischoff, zu seiner persönlichen Perspektive auf diesen Experimentierraum zu befragen. Marcus, die AOK ist […] ”