Kategorie: Otti bloggt

Serie “Zukunft der Arbeit” Teil 3: Raumkonzepte

  • 20. 04. 2012
Die Studie “work:design” beleuchtet die Zukunft der Arbeit. Otti&Partner stellt mit freundlicher Erlaubnis des Zukunftsinstituts die einzelnen Kapitel im Detail vor. Diesmal geht es um Raumkonzepte, die aus Büros Manufakturen des Wissens machen.

Serie “Zukunft der Arbeit” Teil 2: Berufliche Beziehungen

  • 18. 04. 2012
Die Studie “work:design” beleuchtet die Zukunft der Arbeit. Otti&Partner stellt mit freundlicher Erlaubnis des Zukunftsinstituts die einzelnen Kapitel im Detail vor. Diesmal geht es um das Arrangieren von Beziehungen jenseits klassischer Hierarchien und den dafür nötigen Ausgleich.

Serie “Zukunft der Arbeit” Teil 1: Die elf Typen der Arbeit

  • 16. 04. 2012
Die Studie “work:design” beleuchtet die Zukunft der Arbeit. Otti&Partner stellt mit freundlicher Erlaubnis des Zukunftsinstituts die einzelnen Kapitel im Detail vor. Den Anfang macht die sehr treffende Klassifizierung unterschiedlicher Arbeitsstile. Wo finden Sie sich wieder?

Einkommensschere: Ist Frauendiskriminierung nur ein Mythos?

  • 02. 04. 2012
Das Nachrichtenmagazin “profil” begeht pünktlich zum “Equal Pay Day” einen Tabubruch – und stellt die geschlechterspezifische Einkommensschere massiv in Zweifel. Das wird wohl für Wirbel sorgen, und nicht nur jene wenig erfreuen, die am 12. April den bereits 20-jährigen Kampf für die Gleichstellung der Frau feiern….

Studie: Fachkräftemangel lässt Stellenbesetzungsquote sinken

  • 27. 03. 2012
Wie das Online-Portal anzeigendaten.de in seiner neuesten Trendanalyse festgestellt hat, wurden im Februar deutlich weniger Inserate geschalten als im Vorjahreszeitraum. Als Grund gilt einmal mehr ein eklatanter Mangel an Fachkräften.

Studie: Unternehmen in Eurozone befürchten Rezession

  • 26. 03. 2012
Wie der “Standard” berichtet, meldet das Londoner Analyseinstitut Markit erstmals seit 2009 klare Signale einer Rezessionsangst bei Unternehmen der Eurozone. Bescheidene Konjunkturaussichten schlagen sich deutlich in den Umfragedaten wieder.

Lücken im Lebenslauf

  • 21. 03. 2012
Praktika, atypische Beschäftigungsverhältnisse, Auslandsaufenthalte und Arbeiten neben dem Studium haben ihren Preis: Lücken im Lebenslauf. Ob man arbeitslos war, eine Weltreise gemacht, eine Auszeit gebraucht oder sich unkonventionell fortgebildet hat, geht daraus oft nicht hervor. Wir sagen Ihnen, wie man damit umgeht.

Gehaltsvorstellung kommunizieren

  • 21. 03. 2012
Für viele ist es das unangenehmste Thema überhaupt im gesamten Bewerbungsprozess: das Abstecken es Gehaltsrahmens. Nachdem es neue Richtlinien für die Formulierung von Stellenanzeigen gibt, die auch eine Gehaltsangabe vorsehen, wird immer häufiger schon vor dem Bewerbungsgespräch danach gefragt. Wir sagen Ihnen, wie Sie damit professionell umgehen.

Studie: 90 Prozent der Manager offen für Jobwechsel

  • 05. 03. 2012
1500 befragte Führungskräfte klagen laut einer im “Standard” publizierten Umfrage von Stanton Chase weder über zu wenig Geld, noch über zu viel Stress – und dennoch sind 90 Prozent von ihnen bereit, den Job zu wechseln – noch einmal zehn Prozent mehr als im Vorjahr!

Studie: Stellenmarkt stagniert auf hohem Niveau

  • 29. 02. 2012
Das Online-Portal AnzeigenDaten.de, ein Service der index Internet und Mediaforschung GmbH, wertet täglich 23 Medien im österreichischen Stellenmarkt aus – und hat für den Beginn des Jahres 2012 einige interessante Trends entdeckt.
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