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Gesellschaft

Soziale Fairness als Herausforderung in der Energiewende [ Wissenschaft - derStandard.at ]

Am Weg in eine nachhaltige Energiezukunft können benachteiligte Gruppen oft nicht Schritt halten. Werden Ungleichheiten aber verringert, kann die gesamte Gesellschaft profitieren

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https://www.derstandard.at/story/2000141339925/soziale-fairness-als-herausforderung-in-der-energiewende?ref=rss

Ist eine Versetzung ins Ausland rechtens? [ Personalwirtschaft ]

Ein Pilot ist von seinem Arbeitgeber vom Standort Nürnberg nach Bologna versetzt worden. War das rechtens? (Foto: Yakobchuk Olena_stock.adobe.com)Reicht das Weisungsrecht des Arbeitgebers aus, um einen Mitarbeiter an einen Unternehmensstandort im Ausla…

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https://www.personalwirtschaft.de/news/arbeitsrecht/ist-eine-versetzung-ins-ausland-rechtens-145489/

Inflation: It’s the demography, stupid! [ GN Wirtschaft ]

It’s the economy, stupid! (Es ist die Wirtschaft, Dummkopf!) Dieser Spruch stammt von Bill Clintons Wahlstratege James Caville im Jahr 1992. Ursprünglich richtete er sich, neben zwei anderen Mantras, an die eigenen Wahlkampf-Mitarbeiter. Sie sollten si…

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https://www.wienerzeitung.at/nachrichten/wirtschaft/oesterreich/2169036-Its-the-demography-stupid.html

Digitale Berufe: Arbeiten aus dem Home-Office  [ Karriere-Einsichten ]

Corona hat einiges geändert. Mal abgesehen vom neuen Twitter-Chef und Tesla-Gründer Elon Musk, der das Home-Office am liebsten sofort wieder abschaffen will. Die vergangenen Monate brachten viele Nachteile, auch tragische…

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Sparkurs: “Streichkonzerte” in Amerikas Tech-Branche [ GN Wirtschaft ]

Mehr als zwei Jahrzehnte galt die rasant wachsende US-Technologiebranche als Jobmotor. Doch mittlerweile ist dessen bisheriges Brummen in ein Stottern gekippt. Viele Unternehmen, darunter auch die Großen der Branche, steigen erstmals auf die Kostenbrem…

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https://www.wienerzeitung.at/nachrichten/wirtschaft/international/2168526-Streichkonzerte-in-Amerikas-Tech-Branche.html

Sexuelle Belästigung: Wie Unternehmen ihre Mitarbeiter nachhaltig schulen und schützen… [ Karriere-Einsichten ]

Bereits in der Vergangenheit hat sich Karriere Einsichten mit dem Thema sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz beschäftigt. Philipp von Bülow erklärt im Folgenden, wie Unternehmen bei ihren Mitarbeitern das Bewusstsein hierfür…

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Kleinunternehmerpauschalierung – Erhöhung der Umsatzgrenze ab 2023 [ Mag. Renate Otti ]

Seit 2020 besteht für Kleinunternehmer die Möglichkeit, im Bereich der Einkommensteuer eine neue Pauschalierung in Anspruch zu nehmen, sofern die jährlichen Umsätze nicht mehr als € 35.000 (netto) betragen. Ab 2023 wird diese Umsatzgrenze erhöht.

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https://tax-austria.at/kleinunternehmerpauschalierung-erhoehung-der-umsatzgrenze-ab-2023/?lang=de

Ein Matcher mal anders gedacht – der EY Job-Matcher [ Recrutainment Blog ]

EY ist eine der weltweit führenden Wirtschaftsprüfungsgesellschaften mit mehr als insgesamt 300.000 Mitarbeitenden, darunter allein auch 10.000 Mitarbeitende in Deutschland. Das lässt nur erahnen, wie viele freie Stellen jedes Jahr besetzt werden müsse…

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Ko-Kreation oder: Warum wir aufhören sollten, Innovationen im stillen Kämmerlein zu entwickeln [ Fraunhofer IAO – BLOG ]

Ob Gender Data Gap, die »männliche Stadt« oder diskriminierende KI: Diese und viele weitere aktuell diskutierten Schlagworte verdeutlichen, dass wir in einer Welt leben, die teilweise nur für einen Bruchteil der Bevölkerung gemacht zu sein scheint. Essenzielle Bedürfnisse von verschiedenen Bevölkerungsgruppen werden in der Entwicklung von neuen Produkten, Dienstleistungen als auch infrastrukturellen oder städtebaulichen Projekten Mehr lesen »

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https://blog.iao.fraunhofer.de/ko-kreation-oder-warum-wir-aufhoeren-sollten-innovationen-im-stillen-kaemmerlein-zu-entwickeln/