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Die Otti Akademie

Die Otti Akademie bietet unternehmensinterne Personalentwicklung aus einer Hand. Top Mitarbeiter werden mit maßgeschneiderter Weiterbildung optimal für ihre Aufgaben vorbereitet. Seminarkonzepte leiten sich aus den Aufgaben und gewünschten Qualifikationen der Jobprofile ab.

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Top Jobs aktuell

Niederösterreich: Projektleiter Elektrotechnik/Automatisierungstechnik w/m

Für ein bestens etabliertes, erfolgreiches internationales Unternehmen aus der Automatisierungstechnik im Energiebereich suchen wir zur Erweiterung des Engineering Teams ab sofort eine/n engagierte/n Projektleiter w/m aus dem Fachgebiet Elektrotechnik/Automatisierungstechnik für den Standort St. Pölten Technische Ausarbeitung und Abwicklung von Projekten…

Wien: Bilanzbuchhalter/in

Unser Kunde ist eine renommierte Steuerberatungskanzlei mit Sitz im 12. Bezirk in Wien. Zur Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir eine/n verantwortungsvolle/n und selbständige/n Bilanzbuchhalter/in. Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für Klienten diverser Branchen und Rechtsformen Ansprechperson für Sonderfragen…

Wien: Personalverrechner/in

Für unseren Kunden, eine etablierte Steuerberatungskanzlei mit Sitz im 4. Bezirk in Wien, suchen wir zum ehestmöglichen Eintritt eine/n erfahrene/n und flexible/n Personalverrechner/in zur Unterstützung des vorhandenen Teams. Eigenverantwortliche Durchführung der laufenden Lohn- und Gehaltsverrechnung für Klienten diverser Branchen Ansprechpartner/in…

Wien: BUCHHALTER/IN für Konzernunternehmen mit internationaler Geschäftstätigkeit

Zur Unterstützung des Teams im Rechnungswesen suchen wir für den sofortigen Eintritt eine/n Mitarbeiter/in für die Buchhaltung. Operative Mitarbeit in sämtlichen Buchhaltungsagenden Selbständige Bearbeitung der laufenden Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Unterstützung bei der termingerechten Durchführung der Monatsabschlüsse Erfassung, Aufzeichnung und Aufbereitung…

Neunkirchen, südliches Niederösterreich: Junior CONTROLLER/IN

Für ein Unternehmen aus dem Handel mit innovativen Produkten suchen für das südliche Niederösterreich einen Junior-Controller/in Monatliches Reporting inkl. Erstellung von Abweichungsanalysen Aktive Mitarbeit bei den Planungsprozessen (Budget, Mittelfristplanung, Forecasts) Mitarbeit im Zuge des Monats- und Jahresabschlusses Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen…

Salzburg: Bezirksleiter (m/w/d) für Land Salzburg

Wir suchen für unseren Kunden – einen erfolgreichen Einzelhandelskonzern mit einem ausgezeichneten Arbeitsklima – eine/n engagierte/n Bezirksleiter (m/w/d) für das Land Salzburg, Managementverantwortung (Umsatz, Kosten, Ziele) für ca. 13 bis 16 Filialen Das Unternehmenskonzept implementieren und umsetzen Führen (Entwicklung, Förderung…

Freiwillige Abfertigungen im Rahmen eines Sozialplans sind keine Betriebsausgaben [ Lohnverrechnung & Personal – Mag. Renate Otti ]

Tax Austria22. 09. 20203 min read

Das Bundesfinanzgericht hat bestätigt, dass Zahlungen, die bei oder nach Beendigung des Dienstverhältnisses im Rahmen von Sozialplänen vom Arbeitgeber bezahlt werden, nicht als Betriebsausgaben steuerlich geltend gemacht werden können. Zahlungen, die bei oder nach Beendigung des Dienstverhältnisses im Rahmen von Sozialplänen vom Arbeitgeber bezahlt werden, sind beim Arbeitnehmer begünstigt besteuert. Unabhängig davon hat nun das Bundesfinanzgericht bestätigt, dass diese Zahlungen vom auszahlenden Arbeitgeber nicht als Betriebsausgaben steuerlich geltend gemacht werden können. Ob dies der Verwaltungsgerichtshof auch so sieht, bleibt abzuwarten. Ein Sozialplan ist eine Betriebsvereinbarung zwischen Arbeitnehmern und Arbeitgeber, mit der Maßnahmen beschlossen werden, welche die Folgen einer Betriebsänderung verhindern, beseitigen oder mildern sollen, wie beispielsweise die Kündigung der Belegschaft aufgrund der Einschränkung oder Stilllegung des ganzen Betriebes…

COVID-19: Lehrlingsförderung 2020 beantragen [ Lohnverrechnung & Personal – Mag. Renate Otti ]

Tax Austria12. 08. 20203 min read

Um dem Corona-bedingten Rückgang bei betrieblich ausgebildeten Lehrlingen entgegenzuwirken, sollen Unternehmen mit bis zu € 3.000 pro Lehranfänger im Jahr 2020 unterstützt werden. Folgende Eckpunkte sind basierend auf den derzeitigen Informationen zu beachten: Der Lehrlingsbonus wird als nicht rückzahlbarer pauschaler Zuschuss und damit als Unterstützungsleistung zur Abdeckung der mit der Ausbildung von Lehrlingen verbundenen zusätzlichen betrieblichen Ausgaben (etwa Aufwendungen für Lehrlingseinkommen, für Ausbilder sowie für ausbildungsbezogene Infrastruktur) gewährt. Der Lehrlingsbonus 2020 ergänzt somit die laufenden Beihilfen und Angebote der betrieblichen Lehrstellenförderung.Gefördert werden Lehrbetriebe gem. § 2 des Berufsausbildungsgesetzes und § 2 (1) des Land- und Forstwirtschaftlichen Berufsausbildungsgesetzes, ausgenommen Gebietskörperschaften und politische Parteien Folgende Voraussetzungen müssen erfüllt sein: Neuer Lehranfänger mit Abschluss des Lehr- oder Ausbildungsvertrages zwischen 16.3.2020 und 31.10.2020 und Beginn der Lehrzeit im Jahr…

Payroll – Personalverrechnung

Arbeits- und Sozialrecht ist eine Materie mit der Sie sich im Detail nicht ständig am Laufenden halten wollen.Ihre Verwaltung soll schlank bleiben! Wir unterstützen Sie! Optimieren Sie Ihre Abläufe und reduzieren Sie Ihren Zeitaufwand!  Wir bieten Ihnen die Übernahme Ihrer Personalverrechnung an. Die für die Durchführung der Personalverrechnung notwendigen Daten werden an uns übermittelt.Die monatliche Abrechnung wird von uns kuvertiert und fertig zum Verteilen an Ihre MitarbeiterInnen bereitgestellt.Wir überbringen Ihnen zwischen dem 20. und 25. des jeweiligen Monats die gesamte Lohn- und Gehaltsabrechnung. Auf Ihre Anfrage erstellen wir auch sonstige Auswertungen und Statistiken. Durch die Auslagerung der Personalverrechnung reduziert sich Ihr Administrationsaufwand und Sie können sich ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren. Diese Dienstleistung wird von unserer Kooperationspartnerin Mag. Renate Otti, Steuerberaterin – www.tax-austria.at – erbracht.


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Tel: +43 1 22 88 700 Mobil: +43 (0) 676 915 16 00
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PERSONALVERRECHNUNG

Wir sind seit 20 Jahren spezialisiert in diesem Bereich
und haben als Marktführer die namhaftesten Großunternehmen als Kunden – und sicher die passende Stelle für Sie!

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So vermeiden Sie Minuspunkte beim Vorstellungsgespräch

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Endlich ist es geschafft: nach mehreren Runden ist die Einladung zum persönlichen Gespräch da! Das ist großartig – aber auch ein Punkt, an dem viele Fehler gemacht werden. Wir helfen Ihnen, die häufigsten zu vermeiden. Weiterlesen »So vermeiden Sie Minuspunkte…

Macht, was ihr liebt!

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Mit anregenden Episoden und erhellenden kleinen Geschichten wollen Anja Förster und Peter Kreuz den Leser begeistern, ihn dazu einladen, sich selbst auf die Suche zu begeben nach dem, was wirklich zählt. Weiterlesen »Macht, was ihr liebt!

Per Netzwerk zum Job

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Mit Facebook oder beim Mittagessen den Traumjob finden? Ja, wenn man es richtig anstellt. Ute Blindert zeigt, wie man sein Netzwerk aktiviert und nutzt. Weiterlesen »Per Netzwerk zum Job

Hemmungslos: Blockaden und Ängste überwinden

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Im Alltag kommt es immer wieder zu Situationen, die einem unangenehm sind. Sei es vom privaten wichtigen Anruf, bis hin zum längst fälligen Gespräch mit dem Chef, oder einer Reklamation – viel zu oft lässt man sich von Hemmungen blockieren…

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